4 За последние 12 месяцев приходилось ли организации искать новых сотрудников?
Ответ
Проголосовавшие
Проценты
Да
16
88,89
Нет
2
11,11
5 Считаете ли Вы возможным найти подходящих работников из числа жителей Новгородской области
Ответ
Проголосовавшие
Проценты
Да
17
94,44
Нет
1
5,56
Отдам предпочтение иностранным
0
0
Отдам предпочтение работникам из других регионов
0
0
Зп
0
0
6 Просим Вас оценить критерий «Наличие достаточного количества специалистов необходимой квалификации (вне зависимости от уровня оплаты труда) в Новгородской области» по пятибалльной шкале (1 - мало, 5 - достаточно):
Ответ
Проголосовавшие
Проценты
1
1
5,56
2
1
5,56
3
8
44,44
4
4
22,22
5
4
22,22
7 Какие основные способы поиска кандидатов в вашей организации?
Ответ
Проголосовавшие
Проценты
Обращение в Центр занятости населения
12
29,27
Обращение в коммерческие кадровые агентства Объявления в СМИ (в газетах, по радио, на телевидении)
2
4,88
С помощью Портала "Работа в России" (www.trudvsem.ru)
8
19,51
Коммерческие порталы по поиску работы Поиск с помощью коллег, знакомых
9
21,95
Привлечение учащихся/выпускников учреждений профессионального образования на стажировку
6
14,63
Другое
4
9,76
8 Какие проблемы возникают при подборе необходимых работников?
Ответ
Проголосовавшие
Проценты
Недостаточное количество кандидатов
10
30,3
Отсутствие у кандидатов требуемой квалификации
11
33,33
Требования у кандидатов более высокого уровня оплаты труда
5
15,15
Длительный поиск необходимых специалистов
6
18,18
Проблем нет
1
3,03
Другие [указать какие)
0
0
9 Вы взаимодействуете с образовательными организациями по вопросу подготовки кадров для вашей организации?
Ответ
Проголосовавшие
Проценты
да
12
66,67
нет
6
33,33
10 Просим Вас оценить критерий "Количество времени, затраченное на поиск кадров необходимой квалификации" по пятибалльной шкале (1 - плохо; 5 - отлично)
Ответ
Проголосовавшие
Проценты
1
3
16,67
2
1
5,56
3
6
33,33
4
7
38,89
5
1
5,56
11 Просим Вас оценить критерий "Денежные затраты на поиск трудовых ресурсов " по пятибалльной шкале (1 - плохо; 5 - отлично)
Ответ
Проголосовавшие
Проценты
1
2
11,11
2
1
5,56
3
6
33,33
4
6
33,33
5
3
16,67
12 Просим Вас оценить критерий "Профессионализм принятых на работу специалистов" по пятибалльной шкале(1 - плохо; 5 - отлично):
Ответ
Проголосовавшие
Проценты
1
1
5,56
2
0
0
3
6
33,33
4
8
44,44
5
3
16,67
13 Ваши предложения по повышению качества и доступности трудовых ресурсов необходимой квалификации
Ответ
Проголосовавшие
Проценты
13
72,22
Для улучшения использования трудовых ресурсов необходимо пересмотреть их структуру и разработать мероприятия по улучшению использования имеющихся трудовых ресурсов.
Материальная заинтересованность.
