Версия для слабовидящих

Интерактивный портал

Центра Занятости Населения

Новгородской области

Войти через госуслуги

Результаты

Выбор кадрового центра «Работа России», в который Вы обращались:

ОтветПроголосовавшиеПроценты
Кадровый центр п.Батецкий 11,27
Кадровый центр г.Боровичи 22,53
Кадровый центр г.Валдай 22,53
Кадровый центр г.Великий Новгород 1924,05
Кадровый центр п.Волот 11,27
Кадровый центр п.Крестцы 45,06
Кадровый центр п.Любытино 56,33
Кадровый центр с.Марево 22,53
Кадровый центр с.Мошенское 33,8
Кадровый центр г.Окуловка 56,33
Кадровый центр п.Парфино 22,53
Кадровый центр с.Поддорье 45,06
Кадровый центр г.Сольцы 56,33
Кадровый центр г.Старая Русса 67,59
Кадровый центр п.Хвойная 45,06
Кадровый центр, г.Холм 22,53
Кадровый центр г.Чудово 22,53
Кадровый центр п.Шимск 1012,66

Укажите, за какими мерами поддержки Вы обратились в кадровый центр «Работа России»:

ОтветПроголосовавшиеПроценты
Содействие работодателям в подборе необходимых работников 6177,22
Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест 810,13
Информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации, социально-трудовых правах граждан, развитии форм занятости 1012,66

1. Ваше обращение в кадровый центр было полезным и комфортным?

ОтветПроголосовавшиеПроценты
Очень полезно 5873,42
Полезно 1417,72
Затрудняюсь с ответом 67,59
Бесполезно 11,27
Совершенно бесполезно 00

2. Насколько Вы согласны с высказыванием: «Специалисты кадрового центра обладают высоким уровнем профессиональных знаний для оказания услуг и сервисов в сфере занятости»?

ОтветПроголосовавшиеПроценты
Полностью согласен 6379,75
Согласен 1113,92
Затрудняюсь с ответом 45,06
Не согласен 11,27
Категорически не согласен 00

3. Были ли учтены важные обстоятельства для Вашей организации специалистом кадрового центра?

ОтветПроголосовавшиеПроценты
Полностью согласен 6278,48
Согласен 1215,19
Затрудняюсь с ответом 45,06
Не согласен 11,27
Категорически не согласен 00

4. Вам, как представителю организации, было просто пройти все процедуры кадрового центра (заполнение документы и пр.)

ОтветПроголосовавшиеПроценты
Полностью согласен 5569,62
Согласен 2025,32
Затрудняюсь с ответом 33,8
Не согласен 11,27
Категорически не согласен 00

5. Насколько Вы оцениваете, что кадровый центр поможет Вашей компании в подборе персонала? (1 - плохо; 5 - отлично)

ОтветПроголосовавшиеПроценты
5 6075,95
4 810,13
3 911,39
2 11,27
1 11,27

6. Форма собственности организации, в которой Вы работаете:

ОтветПроголосовавшиеПроценты
Государственная/ муниципальная 3950
Смешанная российская (государственно-частная) 45,13
Частная российская 3241,03
Совместная российская и иностранная 00
Иностранная 00
Другое 33,85

7. Общее количество работников на Вашем предприятии:

ОтветПроголосовавшиеПроценты
До 15 человек 2025,32
От 15 до 100 человек 4151,9
От 101 до 250 человек 1316,46
Более 250 человек 56,33

8. Относится ли что-то из нижеперечисленного к вашей компании:

ОтветПроголосовавшиеПроценты
Высокая текучесть кадров 2537,88
Высокая сезонная потребность в персонале 1015,15
Тенденция к сокращению численности персонала 23,03
Риск ликвидации обособленных подразделений или предприятия в целом 11,52
Свой вариант: 2842,42
Яндекс.Метрика