Меры поддержки занятости молодежи
14.04.2022 Обычная важность
В 2022 году особые меры государственной поддержки направлены на снижение рисков незанятости молодого поколения. Так, распоряжением Правительства РФ от 14.12.2021 №3581-р утверждена «Долгосрочная программа содействия занятости молодежи на период до 2030 года» (далее – Программа), ключевой целью которой является создание условий для реализации профессионального, трудового и предпринимательского потенциала данной категории граждан в условиях трансформационных процессов на рынке труда.
Отметим, что к молодежи относится социально-демографическая группа от 14 до 35 лет, выделяемая на основе возрастных особенностей, социального положения и характеризующаяся специфическими интересами и ценностями.
Основными задачами Программы являются:
- формирование карьерных стратегий молодежи в соответствии с личностно-профессиональными способностями и потребностью рынка труда;
- обеспечение соответствия получаемого образования молодыми людьми профессионально-квалификационным требованиям работодателей;
- создание условий для профессионального развития граждан молодого возраста через совмещение получения образования и трудовой (предпринимательской) деятельности;
- создание дополнительных механизмов снижения рисков незанятости молодежи.
В соответствии с вышеуказанным документом с текущего года отдельные категории молодежи до 35 лет (включительно) могут пройти переобучение в рамках федерального проекта «Содействие занятости» нацпроекта «Демография», подав заявку на портале «Работа России» (https:// trudvsem.ru).
Реализация мероприятий по обучению осуществляется в целях приобретения или развития у молодого поколения имеющихся знаний, компетенций и навыков для дальнейшего обеспечения их занятости.
Также, в целях стимулирования занятости молодежи реализуется государственная поддержка работодателей при трудоустройстве безработных и ищущих работу граждан в возрасте до 30 лет (включительно).
Размер субсидии работодателям на частичную компенсацию затрат по выплате заработной платы равен произведению величины минимального размера оплаты труда (с 01.01.2022 – 13 890 рублей), увеличенной на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент, на фактическую численность трудоустроенных граждан. Субсидия выплачивается Фондом социального страхования РФ по истечении первого, третьего и шестого месяцев со дня трудоустройства граждан вышеуказанной категории.
В целях реализации комплексного содействия трудоустройству молодежи центром занятости населения проводятся специализированные ярмарки вакансий и учебных мест, мастер-классы и семинары, экскурсии в образовательные организации с привлечением работодателей, оказываются услуги по профессиональной ориентации, психологической поддержке, социальной адаптации на рынке труда, а также организуется временное трудоустройство несовершеннолетних граждан.
Отметим, доля трудоустроенных выпускников образовательных организаций в общей численности выпускников, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в 2021 году, составила 41,8 %. На конец марта текущего года доля трудоустроенных выпускников составила 61,5 %.
Реализация всех вышеперечисленных мер по поддержке трудоустройства молодежи позволит снизить риски безработицы данной категории граждан и повысить ее вовлечение в занятость и карьерное развитие.
Основными задачами Программы являются:
- формирование карьерных стратегий молодежи в соответствии с личностно-профессиональными способностями и потребностью рынка труда;
- обеспечение соответствия получаемого образования молодыми людьми профессионально-квалификационным требованиям работодателей;
- создание условий для профессионального развития граждан молодого возраста через совмещение получения образования и трудовой (предпринимательской) деятельности;
- создание дополнительных механизмов снижения рисков незанятости молодежи.
В соответствии с вышеуказанным документом с текущего года отдельные категории молодежи до 35 лет (включительно) могут пройти переобучение в рамках федерального проекта «Содействие занятости» нацпроекта «Демография», подав заявку на портале «Работа России» (https:// trudvsem.ru).
Реализация мероприятий по обучению осуществляется в целях приобретения или развития у молодого поколения имеющихся знаний, компетенций и навыков для дальнейшего обеспечения их занятости.
Также, в целях стимулирования занятости молодежи реализуется государственная поддержка работодателей при трудоустройстве безработных и ищущих работу граждан в возрасте до 30 лет (включительно).
Размер субсидии работодателям на частичную компенсацию затрат по выплате заработной платы равен произведению величины минимального размера оплаты труда (с 01.01.2022 – 13 890 рублей), увеличенной на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент, на фактическую численность трудоустроенных граждан. Субсидия выплачивается Фондом социального страхования РФ по истечении первого, третьего и шестого месяцев со дня трудоустройства граждан вышеуказанной категории.
В целях реализации комплексного содействия трудоустройству молодежи центром занятости населения проводятся специализированные ярмарки вакансий и учебных мест, мастер-классы и семинары, экскурсии в образовательные организации с привлечением работодателей, оказываются услуги по профессиональной ориентации, психологической поддержке, социальной адаптации на рынке труда, а также организуется временное трудоустройство несовершеннолетних граждан.
Отметим, доля трудоустроенных выпускников образовательных организаций в общей численности выпускников, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в 2021 году, составила 41,8 %. На конец марта текущего года доля трудоустроенных выпускников составила 61,5 %.
Реализация всех вышеперечисленных мер по поддержке трудоустройства молодежи позволит снизить риски безработицы данной категории граждан и повысить ее вовлечение в занятость и карьерное развитие.